Pôle développement
18/09/2018

Directeur des équipes de développement front-end membre du Codir– Poste international – Client final Leader Mondial sur son domaine 70-90K€   Pourvue

Client

Notre client est leader mondial dans les solutions de marketing direct.

C’est une société qui a été créée il y a près de dix ans, qui connaît depuis ses débuts une croissance impressionnante et dont le siège social se situe à Paris.

Aujourd’hui, plus de 150 collaborateurs travaillent pour cette société internationale, qui a des bureaux partout à travers le monde.

Cette structure peut se vanter de compter plus de 100 000 clients, dont de très belles références.

Notre client est à la recherche de son directeur du front office, véritable rôle clé et bras droit du CTO, mais également membre du CODIR qui prendra part aux décisions technologiques importantes de la société. Il s’agit d’un poste international de management, d’architecture et de développement. C’est un poste très important pour la société, qui vous offrira une grande liberté d’action.

Description de l'offre

  • Vous encadrerez plusieurs équipes de développeurs, ainsi que les Lead dev à la tête de chacune, soit plus de 30 personnes.
  • Vous aurez la responsabilité hiérarchique et technique de ces équipes, dans un contexte Agile, Devops et de forte charge.
  • Vous assurerez ce rôle avec les équipes sur place, mais également à l’étranger.
  • Dans cette optique, vous serez amené(e) à vous déplacer fréquemment dans les différents bureaux à travers le monde. Un bon niveau d’anglais oral et écrit est donc indispensable.
  • Vous participerez au design d’architectures pour le front-end.
  • Vous prendrez part aux développements front-end.
  • Vous garantirez la sécurité des environnements techniques et applicatifs.
  • Vous poursuivrez la mise en place de la méthodologie agile et vous veillerez au respect des bonnes pratiques. Vous participerez à l’automatisation de l’existant.
  • Vous prendrez part aux comités de direction, en relation étroite avec l’équipe dirigeante. Vous serez force de proposition sur les actions techniques à mener, ainsi que sur les technologies à adopter.

Environnement technologique : PHP, React, Ansible, Spark, Kafka, Node, Kibana, Gitlab, Github, Golang, Postgresql, Zend, Google Cloud Platform, Api Rest…

Profil souhaité

Vos qualités en tant que Développeur front-end ne sont plus à démontrer.

Vous disposez de plusieurs années d’expérience sur un poste technique de développeur front-end, qui vous aura permis idéalement de travailler avec plusieurs frameworks Javascript. Vous avez par la suite évolué sur de l’encadrement d’équipes, tout en gardant la dimension technique.

Vous disposez de bonnes compétences techniques, vous avez un bon relationnel et vous êtes à l’aise à l’anglais écrit et oral.

Vous souhaitez occuper une fonction clé, en relation étroite avec l’équipe dirigeante, dans un contexte international ? Vous souhaitez encadrer des équipes de développeurs et prendre part à de beaux projets techniques ? Alors ce poste est fait pour vous !

Les plus :

-Véritable rôle clé, en relation directe avec l’équipe dirigeante

-Membre du CODIR : vous participerez activement à la réussite de l’entreprise

-Equipes multi-culturelles

-Contexte international

-Leader mondial sur son domaine

-Belles références clients

-Locaux spacieux

-Fort esprit d’équipe (soirées à thèmes, ateliers créatifs, activités….)

-Bien-être important (massages, cours de sport, paniers de fruits à disposition…)

-Tickets resto

-Comité d’entreprise

-RTT

-Esprit start-up

-Déplacements à l’international

-Grande autonomie sur le poste 

-Vous utiliserez les technologies les plus récentes

-Rémunération attractive : fixe + variable + avantages

-Présence dans le classement des entreprises reconnues pour leur qualité de vie au travail

 

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